Lernen Sie IMPART kennen
Wir freuen uns auf Sie
20
Jahre Erfahrung
30.000+
Erkenntnisse
IMPART
Der Weg
IMPART wurde 1999 als Spin-off der Universität Osnabrück gegründet. Die Persönlichkeitsanalysen EOS und TOP wurden bereits seit 1983 von Prof. Kuhl und seinem Team intensiv beforscht. IMPART wurde gegründet, um die Persönlichkeitsanalysen und die funktionsanalytische Betrachtung und Förderung von Entwicklungs- und Veränderungsprozessen in die Praxis zu tragen und dort zu erproben.
Seitdem hat IMPART sich kontinuierlich weiterentwickelt, seine Produkte haben zahlreiche begeisterte Anwender gefunden. Seit dem 1.1.2008 ist Frau Dr. Gudula Ritz, die bei Prof. J. Kuhl promoviert hat, Geschäftsführerin.
IMPART ist in den vergangenen zehn Jahren kontinuierlich gewachsen. Mit IMPART sind langjährige Kunden aus dem In- und Ausland vernetzt: Berater, Trainer, Coachs und Therapeuten. Und IMPART wächst weiter.
Wenn Sie sich einen kurzen Überblick zur PSI-Theorie verschaffen wollen, die den EOS und TOP Persönlichkeitsanalysen zugrunde liegt, so lesen Sie hier.
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30.000+
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IMPART
Der Weg
IMPART wurde 1999 als Spin-off der Universität Osnabrück gegründet. Die Persönlichkeitsanalysen EOS und TOP wurden bereits seit 1983 von Prof. Kuhl und seinem Team intensiv beforscht. IMPART wurde gegründet, um die Persönlichkeitsanalysen und die funktionsanalytische Betrachtung und Förderung von Entwicklungs- und Veränderungsprozessen in die Praxis zu tragen und dort zu erproben.
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Seitdem hat IMPART sich kontinuierlich weiterentwickelt, seine Produkte haben zahlreiche begeisterte Anwender gefunden. Seit dem 1.1.2008 ist Frau Dr. Gudula Ritz, die bei Prof. J. Kuhl promoviert hat, Geschäftsführerin.
IMPART ist in den vergangenen zehn Jahren kontinuierlich gewachsen. Mit IMPART sind langjährige Kunden aus dem In- und Ausland vernetzt: Berater, Trainer, Coachs und Therapeuten. Und IMPART wächst weiter.
Wenn Sie sich einen kurzen Überblick zur PSI-Theorie verschaffen wollen, die den EOS und TOP Persönlichkeitsanalysen zugrunde liegt, so lesen Sie hier.
Team
Prof. Julius Kuhl ist als Dozent in den Lizenzierungsseminaren von IMPART tätig. Er ist Begründer und Hauptgesellschafter von IMPART.
2012
Preis der Deutschen Gesellschaft für Psychologie für sein wissenschaftliches Lebenswerk
2005 – 2015
Leitung der psychologischen Abteilung der Forschungsstelle Begabungsförderung am Niedersächsischen Institut für frühkindliche Bildung und Entwicklung (nifbe).
1995
Mitgründer der Deutschen Gesellschaft für Zwangserkrankungen e.V. (DGZ)
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- seit 1986
mehr als 20 Drittmittel-Projekte mit den Forschungsthemen:
Selbststeuerung
Motivation (Leistung, Beziehung, Macht)
Intentionsgedächtnis
Affektmodulation kognitiver Prozesse
EEG-Korrelate von Selbststeuerungsfunktionen
Persönlichkeits-Assessment
Evaluation (Training bzw. Therapie) - ab 1986
Professor (C4) an der Universität Osnabrück, Fach: Differentielle Psychologie und Persönlichkeitsforschung: - 1983 – 1984
Fellow am Center for Advanced Study in the Behavioral Sciences, Stanford, California, USA. - 1982 – 1986
Leitender Wissenschaftler (C3) am Max-Planck-Institut für psychologische Forschung in München (Projekte: „Gedächtnispsychologische Grundlagen der Selbststeuerung“; LOGIC-Längsschnitt: „Entwicklung der Leistungsmotivation“) - 1982
Habilitation („Motivation, Konflikt und Handlungskontrolle“, erschienen im Springer-Verlag, Heidelberg, 1983) - 1976
Promotion im Fach Psychologie (Computersimulation und experimentelle Überprüfung von Modellen der Leistungsmotivation) - 1967 – 1972
Studium der Psychologie an der Ruhr-Universität Bochum und am LaSalle College, Philadelphia, USA (1969-70)
Dr. Gudula Ritz
Diplom-Psychologin
Frau Dr. Ritz ist in den Lizenzierungsseminaren von IMPART tätig und entwickelt die Testplattform gemeinsam mit der Programmiererin stetig weiter.
Frau Dr. Gudula Ritz ist seit 10 Jahren Geschäftsführerin von IMPART und hat dessen Entwicklung entscheidend geprägt.
Sie ist Expertin für vertiefende und zielorientierte Gesprächsführung sowie für Gesprächsführung mit schwierigen Klienten. Sie verfügt über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesprächstherapeutin und wurde bei Dr. Rainer Sachse an der Universität Bochum ausgebildet. Sie promovierte bei Prof. Kuhl im Bereich Therapieprozessforschung und Persönlichkeitsforschung. Sie verfügt über eine Lehrerfahrung von nunmehr 25 Jahren.
Frau Dr. Ritz ist Gastprofessorin an der Universität Klagenfurt (Österreich) für Persönlichkeitsorientierte Beratung. Sie ist geschätzte Beraterin und erfolgreiche Fachbuch-Autorin.
Liesa Kauke
Assistentin der Geschäftsführung
Liesa Kauke ist die Assistentin der Geschäftsführung und ein wahres Organisationstalent. Sie managt die kaufmännischen Prozesse und betreut die Kunden bei IMPART. Sie ist seit 5 Jahren ein fester Bestandteil des Teams und hat IMPART in dieser Zeit maßgeblich mitgeprägt.
Karl von Westenholz
Studentischer Mitarbeiter, Büromanagement
Karl v. Westenholz ist studentischer Mitarbeiter von IMPART. Er arbeitet seit über 3 Jahren bei IMPART und ist eine verlässliche Stütze in der Buchhaltung sowie im Kundenmanagement. Er ist außerdem in der Seminarorganisation tätig. Karl v. Westenholz studiert Psychologie (Masterstudiengang) an der Fernuni Hagen.
Freie Mitarbeiter
Dozenten und Berater
Dr. Miguel Kazén
Methodenberater, Testautor PSSI, freier Mitarbeiter
Dr. Miguel Kazén ist als wissenschaftlicher Methodenberater für die vielen Forschungsprojekte tätig, die von IMPART betreut werden.
Er hat als langjähriger Mitarbeiter an der Universität Osnabrück, gemeinsam mit Professor Dr. Kuhl, die Testverfahren entwickelt und Forschungsprojekte umgesetzt. Dr. Miguel Kazén ist Sales Manager für Spanien und Lateinamerika.
Susanne Decker
Psychotherapeutin, Ausbilderin, freie Mitarbeiterin
Susanne Decker leitet die Lizenzierungsseminare für Psychotherapeuten am IMPART Standort Berlin und ist dort Mitglied der Task Force Psychotherapie:
Susanne Decker ist Diplom-Psychologin, Ausbilderin und Supervisorin für Psychotherapie. Sie ist Psychologische Psychotherapeutin mit eigener Praxis in Berlin.
Die IMPART-Philosophie
Immer am Ball bleiben… wir bringen Sie weiter
Das Wichtigste für uns ist Entwicklung, was sich sowohl auf uns als Team wie auch auf jeden Einzelnen persönlich bezieht. Zur Entwicklung gehören auch Fehler und Umwege. Verlangsamung und Achtsamkeit sind uns wichtig, um Muße und Raum für erfahrungsorientiertes Lernen und Kreativität zu ermöglichen.
Größtmögliche Autonomie und Freiheit der Mitarbeiter und natürlich viel Eigenverantwortung: Nur so macht die Zusammenarbeit Spaß und wirkt nachhaltig.
In dieser Hinsicht bedienen wir bewusst nicht den aktuellen Trend, befinden uns aber sehr wohl auf dem Weg in die Arbeitswelt der Zukunft, die ganz anders aussehen wird als die der Gegenwart. Ideen und Zusammenhänge sind uns wichtiger als das Design der Verpackung. Wir legen keinen Wert auf Perfektion als Selbstwert, sondern auf Innovation der Inhalte.
Sie möchten uns kennen lernen?
Wenn Sie an unseren Angeboten interessiert sind, nehmen Sie einfach Kontakt zu uns auf. Rufen Sie uns an oder schreiben Sie eine E-Mail! Wir beraten Sie fachkundig und beantworten alle Fragen gerne!
0541 20280-610 oder info@impart.de
This post is also available in: Englisch
